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转发:人事处关于开展2018年扬州市有突出贡献的中青年专家选拔推荐工作的通知
发布日期:2018-04-19浏览次数:字号:[ ]

各学院:

  按照《关于开展2018年扬州市有突出贡献的中青年专家选拔工作的通知》(扬人社〔2018〕84号)精神,为进一步加强扬州市高层次人才队伍建设,根据《扬州市有突出贡献的中青年专家选拔和管理办法》(扬政发〔1999〕271号)有关规定,决定开展2018年扬州市有突出贡献的中青年专家选拔工作,现就有关事项通知如下:

  一、推荐指标

  扬州市分配我校推荐指标为3名。

  二、选拔要求

  1.年龄。推荐人选年龄不得超过50周岁(1968年4月30日以后出生)。

  2.来扬工作年限。近年来引进的创新创业领军人才来扬的工作年限要达到2年以上(2016年4月30日以前来扬工作),年均在扬工作时间要达到半年以上。

3.推荐人选一般应具备高级专业技术资格。对于省科技进步二等奖以上主要完成人,全国行业性或国家政府最高奖获得者,有较好创新创业业绩的留学归国博士人才,允许其专业技术资格未达高级者破格申报。

三、选拔条件

选拔推荐市有突出贡献的中青年专家的条件和办法,继续按照《扬州市有突出贡献的中青年专家选拔和管理办法》(扬办发〔1999〕271号)(附件1)执行。

四、推荐程序

在个人申报、学院推荐的基础上,学校组织评审,候选人名单及其主要贡献经公示后推荐至扬州市有关部门。各学院限报1人。

  五、申报材料要求

  1.《有突出贡献的中青年专家呈报表》(附件2,纸质版一式三份,每份单独装订、电子版)

  2. 近五年发表的代表本人学术水平的主要论文、论著(只需复印期刊、论著的封面、目录和本人文章部分);

  3. 能证明自己突出贡献或突出专业技术的材料;

  4. 近五年内获市、厅级以上奖励、表彰证书复印件;

  5. 个人最高学历证书、职称证书复印件;

  6.《2018年扬州市有突出贡献的中青年专家候选人事迹摘要表》(附件3)。

第1、6项材料电子版发送至人事处师资科邮箱。第1-5项材料统一用材料袋封装并粘贴材料袋封面。其中1每份单独装订(一式三份),2-5作为申报附件材料装订在一起,附件需有封面(模板见附件4)、目录、分隔页,标明页码。复印件上均需加盖所在学院公章,以证明与原件相符。

  以上材料请于2018年4月30日前报至人事处师资科,联系电话:87971871,邮箱:shizb@yzu.edu.cn。

特此通知

 

附件:

1. 扬州市有突出贡献的中青年专家选拔和管理办法

2.扬州市有突出贡献的中青年专家呈报表

3.2018年扬州市有突出贡献的中青年专家候选人事迹摘要表

4.材料袋封面

 

                          人事处

                      2018年4月18日

 

 

注:附表见校内通知,需要申报的老师请将申报材料于4月26日前送院办。




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